陕西工商管理硕士(MBA)学院高级管理人员工商管理硕士（EMBA）研究生招 生 简 章

一、学院简介 

为充分利用著名高校的优势资源，加快管理人才培养，推动陕西经济社会发展，1996年经陕西省人民政府批准成立陕西工商管理硕士学院（简称“陕西MBA学院”）。学院以“成就管理英才，助力地方经济，推动社会进步”为使命，致力于工商管理硕士（MBA）教育。学院总部设在西安交通大学，同时在西安交通大学、西北大学、西北工业大学、西安电子科技大学、西安理工大学、西北农林科技大学、延安大学设立教学点，形成战略合作联盟，共同承担为陕西培养MBA人才的任务。学院主要开设工商管理硕士（MBA）研究生班和高级管理人员工商管理硕士（EMBA）研究生班。

建院以来，学院始终坚持立德树人，能力育人，恪守“在陕办学，为陕服务”的社会责任，秉承“依托名校优势，立足制度创新，切题改革发展，造就管理英才”的办学理念，按照“统一要求，分点培养”的战略合作设计，多学校资源共享，多学科优势互补，形成了“6+5+4”的培养模式，探索出一条“政府支持，自主办学；国家标准，地方粮票；市场导向，协同发展”的管理人才培养特色之路，为我国创新MBA教育发展积累了宝贵经验。截止2021年12月，学院共招收培养MBA/EMBA学员近2万名，其中，MBA学员17862名，EMBA学员1694名，为陕西培养了一批“懂经营、善管理、留得住、用得上”的管理人才，有的已成为省级领导，许多已走上高层管理岗位，成为企业管理的中坚力量，获得了用人单位的广泛认可，为陕西经济建设提供了有力的人才支撑和智力保障。

二、办学特色 

☆ 大咖荟萃 高端引领

特邀国内外著名专家学者课堂讲授，海量信息、全球视野、知识宝藏、经验圣典。学院对EMBA毕业论文实行一对一论文导师制，学员根据自身工作实际选择论文题目，导师给予规范标准、切合实际的指导，教学相长、相得益彰。特邀国内外知名专家学者授课，立足本土实践，经由名师点拨，采用互动式学习，促进理论与EMBA学员管理经验的结合，激发问题意识，研判与改进自身企业经营管理中深层次问题，实现企业发展新的提升。

☆ 注重实践、精益求精

面向企业高层管理者实际需要与前瞻诉求，在长期实践中构建五大培养环节，侧重研讨教学与实践训练的培养体系，教育内容注重战略导向、知识整合和前沿动向，培养EMBA学院的战略思维能力、决策能力与综合能力。

☆ 人脉拓展、共融共生

注重校友融合互动，通过课堂研习和实践交流，促进来自不同行业不同岗位EMBA学员管理思维、先进经验和价值体系的相互融合。丰富的校友网络和人脉资源，亦为各届学员搭建高层次人才共融共生平台。 

☆ 国际视野、本土实践

将国外先进的管理理念与中国制度环境和实践相结合，与澳大利亚昆士兰科技大学合作举办《商务谈判》国际交流课程，定期组织学员赴欧美港台等国家和地区考察交流，拓展视野，学习先进企业管理经验。

三、课程设置 

陕西工商管理硕士学院EMBA班最鲜明的特点是将西方先进的现代管理理论和实践与中国的管理环境和实践相结合，深入系统地介绍和分析西方先进管理理念和成功企业范例。同时定期邀请国内外管理专家、企业首席执行人员和政府官员进行专题讲座，与学员分享国内外最新研究成果、管理实践和政策动态。

EMBA课程学习应修学分不少于35学分（包括14-15门课程和专题讲座），其中核心课8门，选修课7门（以上三种类型课程的课内课时为512～528学时，共32～33学分），选听EMBA论坛讲座4次计2学分。选修课按班级学员的具体情况和需要在制定培养计划时确定。

具体课程模块设置、课程名称、课程类别见下表所示：

四、学制与学费

学制：2年，每月集中一次授课，每次二一一三天（视课程而定）

学费：10.8万元/人，包括听课、教材讲义、论文导师等费用。

五、毕业待遇

按照省政府有关文件规定，学员修满规定的课程学分，完成毕业论文后，由学院发给陕西省教育厅学位办认证的毕业证书。学员在省内单位晋级和使用时，与工商管理硕士同等待遇。

六、报名条件

具有大学学历的企事业单位及政府管理部门中高层管理人员，管理经验丰富，工作业绩突出。一般要求：

1. 研究生毕业且具有两年以上（含2年）工作经历。

2. 大学本科毕业且具有五年以上（含5年）工作经历。

3. 大学专科毕业且具有八年以上（含8年）工作经历。

七、招收程序

本人申请——递交材料——交报名费——参加面试、笔试——等候录取通知

本人申请：申请者填写报名表（报名表可到陕西工商管理硕士学院招生管理部索取或从www.s-mba.com学院网站下载）

准备材料：毕业证书/学位证书，身份证原件及复印件；在职期间所获得的各种奖励证书、荣誉证书，发表论文、出版著作等；

报名费：人民币500元

面试和笔试：经学院市场开发部初选，符合条件的申请者将进行面试和笔试

综合面试：由资深教授、专家组成的面试小组对申请人的资格进行考查；

笔试：对通过面试的申请人安排笔试；

业绩考查：按照申请人提交的业绩材料，评议考查。

录取：根据面试、笔试和业绩考查的综合成绩择优录取。